В современном мире важно быть успешным и независимым. Многие находят решение данной проблемы в организации собственного дела. Но в современных жестких конкурентных условиях вести бизнес непросто. Соперники постоянно пытаются переманить к себе ваши лучшие кадры, предложить наилучшее предложение вашему клиенту и всячески навредить вашему делу. Особенно остро встает данная проблема в выходные и праздничные дни, когда большинство ваших сотрудников просит отгулы, или находится запланированном отпуске. Чтобы не упустить свою выгоду в таких непростых условиях, а наоборот увеличить свою прибыль воспользуйтесь услугами аутсорсинга.
Аутсорсинг персонала появился на российском рынке услуг сравнительно недавно, но уже успел зарекомендовать себя с хорошей стороны. Цель данной услуги – предоставить вам во «временное пользование» требуемого сотрудника – грузчика, работника торгового зала, кассира.

Преимуществ у аутсорсинга не мало:

  1. Вы получаете высококачественную рабочую силу в любое время года и суток.
  2. Стоимость услуг рабочего персонала сравнительно небольшая.
  3. Быстрые сроки предоставления сотрудников.
  4. Вас не будет мучить совесть за увольнение работника.
  5. Вы увеличиваете производительность своего предприятия на требуемый промежуток времени.

Самой успешной компанией, которая предоставляет услуги аутсорсинга и лизинга персонала, на российском рынке является «ШАГ ВПЕРЕД». С этой организацией вы действительно сделаете шаг вперед в развитии своего бизнеса.

Заказать услуги наемных работников в этой компании можно всего за 5 шагов:

  1. Сделать звонок в компанию.
  2. Создать заявку.
  3. Обсудить детали работы с вашим личным менеджером.
  4. Произвести контроль над выполненной работой предоставленного сотрудника.
  5. Оплатить наши услуги.
Такой подход к работе позволяет предотвратить множество проблем, среди которых наиболее часто возникает ситуация, когда деньги предоставлены, а сотрудник не явился на работу. Вы оплачиваете услуги только после предоставления вам персонала и выполнения им всей работы.
Совместно с аутсорсингом персонала на рынке услуг появилось понятие аутстаффинга – когда вы предоставляете право нанимать на ваше предприятие работников сторонней компании. Такой подход к работе позволяет исключить возникновение возможных финансовых дилемм и юридических вопросов. Персоналу будет начисляться заработная плата, премия, льготы фирмой представляющей услуги.
Одной из разновидностей аутсорсинга является лизинг персонала. Пользуясь такой услугой вы «заказываете» не самих работников, а только одного человека, но уже с управленческими обязанностями. Предоставленный работник обеспечивает ваше предприятие персоналом, следит за работой сотрудников и регулирует их деятельность, а в случае необходимости самостоятельно производит замену кадров. Такая услуга позволяет оградиться от навязчивой и рутиной работы.
Все представленные услуги призваны облегчить вашу работу с персоналом, ускорить процесс развития вашего бизнеса и не допустить появления убытков. Аутсорсинг – новое слово на рынке кадрового персонала.