Бытует мнение, что представительницам слабого пола тяжелее добиться профессиональных успехов, нежели мужчинам. И оно является правильным, потому что женщины, нередко, сами совершают ошибки и промахи, которые становятся значительной помехой на продвижении по карьерной лестнице. Так что же нам делать, что бы стать для начальства незаменимым работником?

Что бы быть незаменимым работником, достаточно соблюдать несколько правил

  1. Будьте доступны. Помогайте коллегам в авральной работе. Это очень предельно важно в современных компаниях, где корпоративный дух стоит, чуть ли не на первом месте. Будьте постоянно на своем рабочем месте. Ситуация может оказаться очень скверной, если начальству придется искать Вас по всему офису. Вне зависимости от Вашей загруженности работой, всегда отвечайте на телефонные звонки и электронную почту.
  2. Не принимайте на свой счет. Женщины должны запомнить, решение начальства не всегда зависит от его личного расположения к Вам. Если начальник не принял Вашу идею, это не означает, что он не ценит Вас, как работника. Не стоит зацикливать на этом свое внимания, иначе вы не сможете сосредоточиться на своих прямых обязанностях и вот тогда Ваша работоспособность, явно ухудшится.
  3. Не путайте рабочие отношения с личными. Самым правильным подходом в общении с коллегами - это свести личное общение к минимуму. Да, у Вас могут быть друзья из числа сотрудников или руководства, но на своем рабочем месте вы должны вести себя прилично и официально. Особенно рассудительно следует вести себя с коллегами-мужчинами. Не позволяйте личным отношениям испортить Вашу карьеру!
  4. Совершенство может навредить. Стремясь быть совершенным работником мы, зачастую совершаем столько оплошностей, что результат наших стремлений оказывается плачевным и абсолютно противоречит заданной цели. Никогда не опасайтесь браться за незнакомые дела. В том, что вы будете задавать вопросы и просить помощи в непонятной ситуации, нет ничего зазорного, наоборот, это повысит Ваши профессиональные навыки. При совершении ошибки, не бойтесь признаться в этом, но все, же постарайтесь ее исправить.
  5. Смотрите в зеркало. Собираясь на работу, взгляните на себя в зеркало (желательно в полный рост) и оцените, как Вы выглядите. Малейшая нестыковка, лишняя деталь Вашего гардероба может испортить весь общий вид. Помните, оценивают нас по одежке, по - этому от того, как Вы выглядите, начальство расценит и то, какой Вы работник. Для работы лучше выбрать строгий деловой брючный костюм или же платье-костюм. Но помните, никаких ярких и пестрых тканей! Ваш внешний вид должен быть предельно строг и выдержан в нейтральной цветовой гамме. Обратите внимание и на аксессуары. Никакой яркой и тяжелой бижутерии, ограничьтесь парой маленьких неброских украшений.

Стоит обратить свое внимание на несколько аспектов нашей современной жизни. Современная работа не обходиться без участия новых технологий, так давайте будем предельно внимательны к ним.
Электронная почта. Письма, приходящие по электронной почте, конечно не так официально, как бумажный конверт, но все, же это работа. По - этому отвечая и набирая текст, будьте внимательны. Не совершайте грамматических ошибок, соблюдайте пунктуацию. Письмо должно быть предельно официальным. Не посылайте личных сообщений с рабочего места. Многие фирмы отслеживают переписку своих подчиненных.
Ноутбук. Вещь, конечно, незаменимая, особенно в деловых поездках. Но проследите за сохранностью файлов. Желательно заблокировать всю информацию, во избежание нанесения Вам вреда от недоброжелателей.
Мобильный телефон. Во время проведения деловых встреч и совещаний, Ваш мобильный должен быть выключен. Это поможет Вам не отвлекаться во время проведения встречи. Так же стоит свести личное общение по телефону в рабочее время к минимуму.

Напоминаем, компания "Шаг вперед" ведет круглогодичный набор работников, которые в дальнейшем работают в качестве временного персонала. Компания "Шаг вперед" также предоставляет услуги по аренде персонала. 

knopka

ЗАКАЗ ПЕРСОНАЛА

Оставьте Ваши данные и мы свяжемся с Вами


Мы не занимаемся рассылкой рекламных сообщений, а так же не передаем контактные данные третьим лицам.